I prodotti
- RainbowTraining®: programma formativo per armonizzare i valori personali con quelli dell'organizzazione di appartenenza, un'opportunità per scoprire come migliorare l'efficacia personale e organizzativa....
E' il prodotto formativo di base. Si può sviluppare, in base alle esigenze del cliente, da 3 a 8 giornate formative. Prevede una metodologia attiva e costituisce momento di importante condivisione e impegno operativo tra i partecipanti. Si rivolge a gruppi di 12/16 persone accomunate dalla tipologia di responsabilità e/o dall'esigenza di operare in modo coordinato e integrato.
- RainbowManagement®: programma formativo a supporto dei manager, attraverso 7 dimensioni organizzativo-gestionali....
Percorso formativo di 2 o 3 giornate. Supporta l'esercizio del ruolo manageriale e sostiene lo sviluppo di capacità di coordinamento e di esercizio della leadership in chiave generativa.
- RainbowScore®: strumento per la definizione, programmazione, e valutazione delle prestazioni codificate secondo 7 aspetti chiave dell'organizzazione e della gestione aziendale. Il risultato è la costruzione di un bilancio a più dimensioni....
Il percorso di analisi, definizione degli indicatori e valutazione delle prestazioni è sostenuto a livello metodologico dal manuale "Per un'impresa a più dimensioni. Strategia a bilancio secondo il metodo RainbowScore" CittàNuova editrice, Roma 2003.
- RainbowProcess®: strumento per la progettazione e la gestione di processi di selezione e analisi delle competenze per l'accesso a ruoli lavorativi o a percorsi di carriera, secondo 7 aspetti chiave dell'efficacia professionale: valore del lavoro, relazionalità, etica personale e professionale, energie fisiche, gestione del tempo, progetto formativo e professionale personale, capacità di comunicazione....
Disegno di ruolo professionali e definizione delle competenze trasversali chiave, elaborazione di obiettivi, supporto a processi di valutazione del personale.